La Période de Contact de la NCAA

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Il existe de nombreuses dates importantes tout au long du processus de recrutement universitaire, mais le 15 juin est particulièrement crucial pour les juniors entrants. Le 15 juin marque le début de la période de contact, durant laquelle les entraîneurs des collèges de Division 1 peuvent commencer à contacter les athlètes du secondaire.

Qu’est-ce qu’une période de contact de la NCAA ?

Une période de contact de la NCAA est un moment désigné dans le calendrier de recrutement de la NCAA pendant lequel les entraîneurs universitaires peuvent avoir des contacts en face à face, numériques et téléphoniques avec les recrues ou leurs familles, ainsi que les observer en compétition et visiter leurs lycées.

Les règles actuelles de recrutement de la NCAA interdisent toute communication par téléphone, texte et email entre les athlètes ou leurs familles et les entraîneurs de Division 1 jusqu’au 15 juin suivant leur deuxième année ou le 1er septembre de leur année junior, selon le sport. Cependant, les recrues peuvent contacter les entraîneurs universitaires dès le collège pour se faire remarquer et être ajoutés à leur liste d’emails. Les entraîneurs universitaires peuvent (et le font !) lire les emails des recrues et les suivre sur les réseaux sociaux pour suivre leurs progrès athlétiques. En savoir plus sur la période de contact du 15 juin ici.

4 façons de communiquer avec les entraîneurs universitaires

Maintenant que vous savez quand les entraîneurs universitaires peuvent vous contacter, il est important de comprendre les différentes méthodes de communication que vous pouvez utiliser pour entrer en contact avec eux. Comprendre comment utiliser chacune d’elles vous préparera au succès avant le début de la période de contact.

Les quatre principales formes de communication entre les athlètes et les entraîneurs comprennent les emails, les appels téléphoniques, les SMS et les DMs. Utilisés correctement, chacun de ces outils de communication peut aider les recrues à attirer l’attention des entraîneurs universitaires et à commencer à établir une relation de recrutement solide.

  • Email : La meilleure façon de commencer une conversation avec les entraîneurs universitaires est d’envoyer un email introductif pour leur faire savoir que vous êtes intéressé par leur programme. Gardez à l’esprit que les entraîneurs reçoivent des centaines d’emails de recrues, vous devrez donc trouver un moyen de faire ressortir votre email dans leur boîte de réception.
  • Appel téléphonique : Bien qu’appeler des entraîneurs universitaires puisse être effrayant, c’est aussi le moyen de communication le plus impactant pendant le processus de recrutement. En fait, nos recherches ont révélé que l’entraîneur universitaire moyen ne reçoit que sept appels téléphoniques de recrues chaque semaine, ou moins ! Consultez notre guide des choses à faire et à ne pas faire lors des appels de recrutement ici.
  • Texte : Comme l’email, les SMS sont un excellent moyen de communiquer numériquement avec les entraîneurs universitaires. Les SMS commenceront probablement après le premier ou le deuxième email, ou votre premier appel avec l’entraîneur, car les entraîneurs ne donnent pas simplement leur numéro personnel à tout le monde.
  • DM : Utilisés correctement, les réseaux sociaux peuvent être un outil de recrutement efficace pour compléter votre profil OverBoarder avec des clips vidéo et des faits saillants académiques. C’est aussi un excellent outil pour contacter les entraîneurs, bien que plus informel que les formes de communication mentionnées ci-dessus.

Comment se préparer pour le 15 juin

Avant le 15 juin, vous devrez rassembler toutes les informations que les entraîneurs universitaires rechercheront dans votre email ou appel téléphonique initial. Prendre ces mesures de préparation vous permettra d’entrer dans les conversations avec confiance et d’impressionner le personnel d’encadrement.

  1. Vidéo de vos meilleurs moments pour montrer aux entraîneurs vos capacités athlétiques et ce qui vous distingue des autres recrues. Vous voudrez vous assurer que votre vidéo met en évidence les compétences que les entraîneurs recherchent pour votre position. Consultez notre guide pour créer une vidéo de vos meilleurs moments ici pour en savoir plus.
  2. Statistiques athlétiques, spécifiquement des statistiques vérifiées par un tiers lors d’une combine ou d’un autre événement.
  3. Informations académiques (GPA et scores Duolingo) car les performances académiques sont tout aussi importantes pour les entraîneurs universitaires.
  4. Coordonnées pour vous et votre famille, afin que les entraîneurs sachent comment vous contacter au mieux.
  5. Calendrier des camps et des compétitions pour permettre aux entraîneurs d’évaluer vos performances en personne.

En plus de la liste ci-dessus, les recrues devraient s’asseoir avec leur famille et rédiger ce que vous recherchez dans un collège, une équipe sportive et un personnel d’encadrement. Comprenez ce qui est le plus important pour vous dans votre recherche universitaire. Au fur et à mesure que vous découvrez des écoles qui répondent à vos besoins, renseignez-vous sur leur programme sportif (effectif actuel, personnel d’encadrement, historique des compétitions). Cela montre aux entraîneurs que vous investissez dans l’opportunité de rejoindre l’équipe. Et n’oubliez pas de venir préparé avec des questions lors de la rencontre avec un entraîneur !

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